Как загубить собственный бизнес. Вредные советы российским предпринимателям
|
|
Константин Бакшт
Автор |
| Серия: | Искусство продаж |
|---|---|
| Издательство: | Питер |
| Год издания: | 2012 |
| Страниц: | 336 |
| Переплет: | Твердый переплет |
| Издание: | Второе издание |
| Формат: | 60х90/16 (145х215 мм, стандартный) |
| ISBN: | 978-5-459-01078-7 |
| Вес: | 440 г |
| Рейтинг: | |
|
|
Скидка «Скидка 15% на книги издательства "Питер"»
Ваша скидка: 15%Цена:
Срок поставки: 2 — 4 дня
В настоящей книге автором рассмотрены и систематизированы типовые ошибки, из-за которых владельцы бизнесов в России гробят собственное дело. Анализируя эти ошибки, автор предлагает свои правила как их избежать. И как правильно строить систему бизнеса. Книга легко читается, с большим количеством историй из реальной жизни и практики бизнеса.
Книга адресована прежде всего собственникам и руководителям коммерческих предприятий, руководителям и управленцам всех уровней, а также тем, кто хочет создать свой бизнес.

Какой-то принципиально новой информации в книге -крохи! Зато ооооооочень много саморекламы. Автор на каждой третьей странице расхваливает как замечательно работает его фирма "Капитал Консалтинг", какие молодцы ее сотрудники и он лично.., постоянно предлагает купить еще какие-то его книги и заказать какие-то анкеты по почте...
Если вас это не смущает -читайте!
Книга очень хорошая, легко читается, изложено доступно и легко для понимания даже домохозяйки, много примеров из жизни. Особо нового я ничего не узнал, однако понравилось то, что автор попытался систематизировать типовые ошибки предпринимателей, что мне и самомому помогло привести мысли в порядок. Книгу рекомендовал бы читать почти каждому: от начинающего бизнесмена до опытного, который наткнулся на какие-то грабли и не знает, что делать. Скажу так, мне книга понравилась, однако в ней есть и недостатки. Например, материал изложен так, что создается ощущение постоянной его нехватки, то есть все как бы поверхностно. Хитрость в том, оказывается, что более подробная информация в других книгах Бакшта, посвященных более узкой тематике. Когда ознакомился со всей серией книг, тогда понял, что лучше купить ее всю и прочитать, тогда знания уляжутся в голове полностью. Купил все книги, сейчас вот вторую читаю, скоро отпишусь. Да и вообще каждая книга - это чуть ли не в каждом абзаце реклама собственной консалтинговой компании. Меня это в принципе не удивляет и не раздражает особо, ибо я знаю, что прочитав все эти книги обращаться в за консалтингом мне уже не придется... :)
SupeRVisoR редактировал отзыв 26 ноября 2010
Книга отличная до 200 страницы. Чилала и от восторга чуть не визжала. Практик, пишет,
что знает, что на собственной шкуре испытал. Вообщем классно! Но после 200 страницы идет оголтелая реклама своего бизнеса "вроде ничего у вас не получится, даже и не мечтайте, если не обратитесь ко мне за помощью". Хочется сказать: "Константин, побойся Бога. Так впаривать всем свою конторку это грех! "
Прочитала много книг по бизнесу. Как начать, как увеличить продажи. Но эта книга мне кажется наиболее интересной: всё толково и лаконично, кое-где с иронией автор указывает на наши ошибки. Любому руководителю на любом этапе своего бизнеса будет полезно почитать. Очень грамотно. Супер! Теперь моя настольная книга.
Как загубить собственный бизнес
Кто не знаком с «Вредными советами» Григория Остера, вряд ли оценит и «вредные советы» Константина Бакшта российским предпринимателям, потому что он, наверное, вообще не читает книг. Если первые советы полезны всем — от мала до велика, то во вторых дети увидят лишь веселые картинки: на одной, например, изображен прикованный к лопате чудак, бросающий в топку все, что попадает под руку. Не уверен, что подрастающее поколение станет пристально изучать дым из трубы, где клубятся мировые валюты, и вряд ли обратит внимание на то, что прикованный — не кто иной, как собственник в России. Но этим «прикованным» как раз и предназначена книга Бакшта.
«Если вы создаете бизнес, чтобы стать свободным человеком, у вас это не получится, — уверяет автор. — В бизнесе нет более несвободного человека, чем его собственник».
«Вредных советов» у Бакшта много, начиная с такого: «Самая гибельная для будущего бизнеса идея — идея учредителей «мы создаем бизнес, потому что хотим стать владельцами бизнеса».
Сам автор принадлежит именно к этой категории, но хватка у него, судя по книге, железная. Подчеркивая консультанта в себе, одной рукой он продвигает пять правил успешного бизнеса для собственников, другой — пять принципов профессионального собственника. Есть у Бакшта в запасе и описание управленческих «грабель», которые он «изучил на собственном опыте», и описание построения системы продаж, и решение проблем кадрового голода и финансового кретинизма руководителей.
Теоретические изыскания Бакшта почерпнуты исключительно из практики. Например, он рассказывает о том, что собственники в России владеют «не бизнесами, а «самостоятельно организованными рабочими местами». «У кого на десять сотрудников. У кого-то на несколько тысяч сотрудников, — поясняет автор. — Но перспектива в обоих случаях одна и та же. Случись что с собственником — и предприятие развалится в мгновение ока. А все сотрудники окажутся на улице». Иллюстрирует примером. Или вот еще: волшебная логика — предприниматель меньше доверяет своей способности рассчитать финансовое будущее собственного бизнеса и больше доверяет своей способности вылезти из любой передряги, в которой он очутился. Вывод: давайте срочно ввяжемся в передрягу — чтобы было откуда вылезать!
А этот «вредный совет» и вовсе не для слабонервного подражателя. Чтобы избежать краха, один известный автору руководитель крупного предприятия постоянно принимает на работу «ключевых сотрудников — женщин». «Все они перед назначением на руководящую должность — или сразу, или позже — становились любовницами генерального директора, — пишет Бакшт. — Судя по всему, этот генеральный директор в наиболее серьезных финансовых вопросах не доверяет мужчинам вообще, а женщинам по-настоящему доверяет только после того, как у них был секс. Причем все эти женщины отлично знают, что каждая из них входит в гарем генерального». Забавно, что все они также «в курсе, начиная с какого уровня иерархии участие в гареме обязательно», а жена генерального подбирает «сотрудниц на те должности, где без участия в гареме никак».
Кузьмичёв Андрей Дмитриевич